(郝昱硕通讯员：亓彤)近年来，高庄街道牢固树立大抓基层的鲜明导向，围绕深化考核机制、推进规范化建设、发展壮大村集体经济等方面，不断推动基层党组织全面过硬、全面提升，为加快建设“三生融合”发展新高庄打造坚强的战斗堡垒。

　　深化考核机制激发干事创业动能

　　坚持书记抓、抓书记，制定“高庄街道村级领导班子积分制量化考核管理办法”、“支部书记例会”工作机制，实行一月一量化考核，每月由党工委会议确定本月村级重点工作项目，即本月考核项目，由分管领导及部门评定分数，月末召开支部书记例会，通报各村排名，结合例会，每月开办1期“书记论坛”，分批次组织村党、组织书记上讲台围绕基层党建、乡村振兴、社会治理等重点任务，一期一个研讨主题，坚持抓两头、带中间，每期组织3—5名先进村、中间村、薄弱村，村党、书记上台讲公心、谈经验、表决心，营造比学赶超浓厚氛围，提升头雁队伍素质能力。

　　推进标准化、规范化建设引领基层党建提档升级

　　一是抓阵地夯基础，全覆盖改造提升村居办公场所，使党员战斗有阵地、群众服务有平台；二是抓细节促规范，创新党建档案资料标准化规范化建设，为92个村（社区）统一配备档案盒、档案封面、档案目录，实行清单化、积分制大排名机制，每月对92个村（社区）党建资料集中晾晒、集中考核、集中排名，不断提升规范化、标准化水平；三是抓培训强素质，换届以来，开设村“两委”干部培训班1期，基层党建工作推进会3次，2020年以来，成立4处党员教育培训基地，共开展各类培训50余期，受训10000余人次。

　　发展壮大村集体经济把组织优势转化为发展优势

　　高庄街道深化党支部领办合作社、党建联合体等手段，打出党建引领产业富民“组合拳”。工作中，坚持一村一策，推动土地、资本、产业等要素集聚融合，目前已注册成立70余家党支部领办合作社，通过发挥“合作”优势，对农产品进行特色品牌打造、推广营销等，不断提高产品附加值，其中以东汶南村党支部为代表的汶南生姜种植专业合作社，被大众日报、山东电视台等多家媒体深度报道，累计为市区各部门提供现场140余次，成功申请“强村贷”300万元，为莱芜区首笔同时是济南市金额最大的一笔，目前高庄街道已有25个村居，年集体经济收入超过30万元。

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实习编辑：刘凯伦