山东服装职业学院召开2023年工作会议

  3月9日,山东服装职业学院召开2023年工作会议,全面总结2022年工作,安排部署2023年工作任务,动员全体教职工统一思想,凝心聚力,以更加奋发有为的姿态开创学院事业发展新局面。党委书记郝燕出席会议并讲话,党委副书记、院长马培安主持,学院领导班子成员、全体教职工参加会议。
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  郝燕在讲话中指出,近年来,学院抓住全国职业教育大发展的历史机遇,克服各种风险挑战,取得了较为显著的办学成绩,实现了各项事业的稳步发展。站在新的发展起点,全体山服人唯有齐心协力,艰苦奋斗,才能干出一番新事业,闯出一片新天地,在新的赶考路上交出高分答卷。
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  郝燕指出,要学习立院,以学习来开阔视野胸襟。在学习中培养政治素质,提高政治站位;在学习中提升素质能力,树立事争一流唯旗是夺意识、融合发展意识、“一盘棋”意识;在学习中强化“凡事必有解”的有解思维,以有解思维应对问题挑战、推动问题解决、激发干事创业的最大潜能。要实干兴院,以实干为学院增砖添瓦。坚持问题导向,把工作的着力点放在解决重大问题和最突出的矛盾上,把化解矛盾、破解难题作为打开局面的突破口;培养实干本领,振奋精神、勇于担当、踏实干事,善解“无解之解”,勇闯“无路之路”;提升创新能力,锐意创新,敢为人先,争当改革创新的促进派、实干家。要作风强院,以作风树形象提素养。建设堪当重任的高素质干部队伍,切实增强组织动员能力、统筹协调能力、贯彻执行能力;培养专业化创新型教师队伍,加强师德师风建设,争做教书育人楷模;锻造优良工作作风抓好工作落实,强化交卷意识、时效意识,闻令而动、行必有果。要依规治院,靠制度促规范增效能。建立以考促干的管理体系,完善以学院章程为核心的制度体系,切实做到“按制度办、按程序干”,以制度创新激发高质量发展的内生动力。
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  马培安总结了学院2022年工作,部署了2023年工作任务。2023年是制度建设年,要大力实施党建引领、质量提升、素养培育、师资赋能、科研先行、治理提效、服务升级、作风提升、条件改善、安全保障十大行动,完善制度建设,筑牢发展根基;集中力量,攻坚突破一批重点项目,打造山服新高度、新品牌,为学院高质量发展提质增效。马培安强调,要守正,做到讲政治、讲大局、讲正气;要创新,保持好敢于领先、敢为人先的精气神;要实干,办有灵魂、有质量、有温度的教育,以智慧、责任和实干,确保学院高质量发展再上新台阶。
  
  党委副书记韩西德传达全省职业教育工作会议精神。


供稿电话:18753189768

编辑:赵冬


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